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为深入贯彻市委、市政府“城市质量提升年”战略部署，全面落实许勤书记“深圳国资国企要争当全市供给侧结构性改革排头兵和全国国资国企改革发展排头兵”的指示精神，3月2日下午，市国资委召开“城市质量提升年”动员会暨“十大行动计划”发布会，正式发布“城市质量提升年”“1+4”系列文件，全面部署推进市属国资国企“城市质量提升年”各项工作。市国资委领导班子、各处室负责人，各直管企业主要领导、分管领导和对口部门负责人，部分重点二级企业主要领导参加会议。受市委常委、常务副市长张虎委托，市政府副秘书长王虎善出席会议并作讲话。水务集团、创新投集团、深圳湾公司、建科院4家企业作会议经验交流发言。

市属国资国企“城市质量提升年”“1+4”系列文件以中央提出的“五大发展理念”为引领，遵循国资国企改革方向和企业成长规律，紧扣“十三五”规划战略部署，以强化供给侧结构性改革和市场化运作为导向，着眼提升市属国资国企核心竞争力，重点提升“经济运行、经营管理、品牌形象、自主创新、基础设施、绿色环保、安全生产、人才队伍和服务城市发展”等9个方面的质量。同时，重点围绕进一步提升国资国企服务全市经济社会发展大局能力、保障民生能力，充分发挥国资国企基础支撑、公共服务和产业先导功能，加快破解制约市属国资国企做强做优做大的难点问题，提出了29项工作任务和69项具体措施，制定发布了“十大行动计划”，即强化十大民生服务体系、建设十大优质民生工程、打造十大科技园区、创立十大安全生产标准化体系、推进十大帮扶协作工程、打造十大创新载体、树立深圳国资十大品牌、实施十大国企混改项目、评选十佳质量提升国企、评选国企十大工匠等，并通过分解进度、落实责任、加强督查、列入考核等实实在在的举措，确保“城市质量提升年”各项目标任务全面完成。

王虎善副秘书长指出，市国资委深刻领会市委市政府的战略意图，主动拥抱质量提升行动，坚持问题导向和目标导向，“1+4”系列文件扎实、详尽、成体系、针对性强，在理念和举措上有较大创新，目标措施能落地、可考核，“十大行动计划”尤为难能可贵，体现了市属国资国企贯彻落实市委市政府重大决策部署的坚决态度和市国资委新一届领导班子的执行力。王虎善副秘书长勉励市属国资国企增强使命感和责任感，立足自身功能定位，强化大局担当意识，发挥引领示范作用，切实提升服务经济社会发展大局的能力，争当全市“城市质量提升年”排头兵。

市国资委主任彭海斌衷心感谢市委市政府长期以来对市属国资国企的信任和厚爱，要求切实把广大国企干部职工的思想和行动统一到市委市政府的决策部署上来，确保理解到位、传达到位、执行到位，并将质量提升意识贯穿到国资国企改革发展的各领域和企业经营发展的全过程，瞄准制约企业发展壮大的重点领域、难点问题攻坚克难、务求实效。各直管企业主要领导要挂帅亲抓，建立健全动态跟踪和督查考核机制，确保改革、发展和稳定的和谐统一，要把质量提升作为企业长期坚持的系统性工程，“严禁走过场，不搞一阵风”，以质量提升转换企业发展动能，引领企业转型升级，加快做强做优做大，年底以优异的工作成绩，向市委市政府和广大市民献上一份“城市质量提升年”的满意答卷!